Consejo de Participación

Entre los principios orientadores de la atención a nuestros usuarios está el de promover la participación de estas personas y su inclusión plena y efectiva en la sociedad.

En el marco del Reglamento General de Régimen Interior de Centro Pai Menni se establecen los criterios orientadores de los órganos de participación, destacando el Consejo de Participación.

El Consejo de Participación es un órgano colegiado de participación de la Comunidad Hospitalaria.

El Consejo de Participación está formado por:

  • El Director Gerente que lo preside y dirige.
  • El Coordinador Asistencial, que actuará como secretario.
  • Un representante de los trabajadores.
  • Un representante de usuarios.
  • Un representante de las familias o representantes legales de los usuarios.
  • Un representante de los voluntarios.
  • Un representante de las administraciones con las que el Centro tiene contratos asistenciales.
  • Una hermana hospitalaria.

Reglamento del Consejo de Participación

Pincha aqui parar descargar el Reglamento (*.pdf)

Convocatorias del Consejo de Participación:

2013201520162017 2018 2018 – 2ª 2019 2019 – 2ª 20202021
2022

Creación del Consejo de participación

Se reúne en Betanzos, por primera vez, el CONSEJO DE PARTICIPACIÓN integrado por representantes de toda la Comunidad Hospitalaria y se reflexiona conjuntamente sobre los temas más relevantes para la buena marcha del Centro.

El Centro Pai Menni celebra por quinto año su reunión del consejo de participación

Representantes de los principales grupos de interés del Centro se reúnen por quinto año consecutivo para celebrar la reunión anual del Consejo de Participación.

Primera reunión del consejo de participación de Pai Menni del año 2019

Los ocho miembros del Consejo de Participación del Centro Pai Menni de Hermanas Hospitalarias se han reunido esta mañana para tratar los retos principales del ejercicio 2019 para la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual del Centro.
Ayúdanos y comparte esta página